Категории

Купить трудовые книжки для организации гознак

Трудовая книжка должна быть только одна

Трудовая книжка (25 шт.)

При покупке комплекта из 25 трудовых книжек - скидка + подарок!

В подарок:

С учетом скидки и подарка Вы экономите 590 рублей!

"Трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника" 

(ст. 66 Трудового кодекса РФ)

Внимание! Бланки трудовой книжки являются бланками строгой отчетности, продаются только юридическим лицам и передаются по Акту только представителю юридического лица, обладающего Доверенностью.

Для приобретения бланков трудовой книжки необходимо предоставить реквизиты организации (независимо от формы оплаты). При получении заказа необходимо иметь Доверенность или печать организации.

В Кадровом клубе "Кадры в порядке" прошли семинары Светланы Дмитрищук по вопросам оформления трудовых книжек.

"Трудовые книжки: сложные вопросы" 1 часть

"Трудовые книжки: сложные вопросы" 2 часть

Видео других семинаров клуба Вы можете посмотреть в разделе ВИДЕО


Нормативные материалы:

Трудовая книжка — официальный персональный документ российского гражданина, достигшего возраста 14 лет, впервые получающий оформление с момента начала его трудовой деятельности, при первом поступлении его на работу — трудоустройстве, и отражающий индивидуальную информацию о нем: личные данные (фамилию, имя, отчество), дату и год рождения, образование, профессию и специальность; документу присваивается регистрационный номер, и, в соответствии с положениями законов о труде, фиксирующаяся в нём должность, все изменения и любая информация о взаимоотношениях с работодателем удостоверяются личной подписью владельца и заверяются подписью ответственного лица отдела кадров организации (работодателя), где трудовая книжка и хранится вплоть до увольнения работника, при переходе на другое место работы трудовая книжка выдаётся ему на руки, а при оформлении трудовых отношений с новой организацией передаётся в её отдел кадров.

Полезная информация:

Нас часто спрашивают: "Почему вы не продаете трудовые книжки физическим лицам, ведь их можно сейчас купить в любом ларьке?"

"Трудовые книжки являются бланками строгой отчетности. Они поставляются МПФ Гознака сертифицированным организациям-распространителям, которые затем продают их розничным магазинам. Каждый магазин получает трудовые книжки по документам, в которых указываются серии и номера передаваемых бланков.

При продаже трудовых книжек организации, магазин дополнительно к стандартным бухгалтерским документам оформляет акт приема-передачи БСО, в котором также указываются серийные номера передаваемых бланков. Каждая организация обязана вести "Приходно-расходную книгу по учету бланков трудовой книжки и вкладыша в нее", в которую вносятся серийные номера полученных бланков.

Таким образом, получая трудовую книжку у работодателя, работник может быть уверен, что он получает официальный документ, а не подделку.

Государство контролирует производство и распространение бланков строгой отчетности и любая организация может быть проверена на соответствие требованиям по учету таких бланков.

Поэтому мы закупаем трудовые книжки только у официальных распространителей, продаем трудовые книжки и вкладыши только юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям, аккуратно оформляем все необходимые документы и рекомендуем работодателю со своей стороны также ответственно относиться к учету бланков."

Источник: http://www.HR-OK.ru/e-store/covers/5546/

Трудовые книжки в Москве

Цены в рублях, в том числе НДС 18%.
КоличествоЦена
От 1 до 2350.00 руб  
От 3 до 10280.00 руб  
От 11 до 24220.00 руб  
От 25 до 99160.00 руб  
От 100 до 249140.00 руб  
От 250120.00 руб  

 

Вкладыш в трудовую книжку


КоличествоЦена
От 1 до 2350.00 руб  
От 3 до 10280.00 руб  
От 11 до 24180.00 руб  
От 25 до 99140.00 руб  
От 100 до 249110.00 руб  
От 25090.00 руб  

 

Приходно-расходная книга по учету бланков трудовой книжки и вкладыша в нее (твердый переплет, 100 стр.)



 

Трудовая книжка обр.1974г.



 

Вкладыш в трудовую книжку обр.1974г.



 

Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них (мягкая обложка, 100 стр.)



 

Приходно-расходная книга по учету бланков трудовой книжки и вкладыша в нее (мягкая обл., 100 стр.)



 

Журнал регистрации трудовых договоров



 

Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них (твердый переплет, 20 стр.)



 

Приходно-расходная книга по учету бланков трудовой книжки и вкладыша в нее (твердый переплет, 20 стр.)



 

Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них (твердый переплет, 200 стр.)



 

 

 

Карточка, форма № Т-2 ВУР



 


По желанию заказчика доставляем продукцию по Москве и Московской области, отправляем по МО, России и СНГ.

Телефон:(495) 971-64-69, Факс: (495) 648-60-00, доб.800, E-mail:[email protected]

Источник: http://www.LokoLit.ru/catalog/trudovaya-knighka/

Трудовые книжки

Трудовая книжка является основным документом, отражающим трудовой стаж работника в течение его профессиональной деятельности.

Если в трудовой книжке заполнены все страницы одного из разделов, то в трудовую книжку вшивается вкладыш (п. 38 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства от 16.04.2003 г. № 225).

Обеспечение работодателей бланками трудовой книжки и вкладыша в трудовую книжку может осуществляться только юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями по безналичному расчету (приказ Минфина РФ от 22 декабря 2003 года 117н).

Для получения заказанной и оплаченной продукции Гознака по безналичному расчету, представитель Заказчика получает бланки со склада ООО "СпецБланк" при предоставлении оригинала ПАСПОРТА доверенного лица и следующих документов  (данные документы предоставляются в связи с тем, что данные бланки имеют статус "Продукции строгого учёта" и данные о приобретателе заносятся в единый реестр получателей бланков, регулярно обновляемая копия которого хранится у Изготовителя):

а) доверенность на получение ТМЦ (форма М-2 получается в бухгалтерии организации-покупателя) (ОРИГИНАЛ с печатью и подписями для всех сотрудников, для ген. директора - печать и копия приказа о назначении с паспортными данными);
б) копия свидетельства ОГРН (выписка не нужна, заверять НЕ НАДО);
в) копия письма (уведомления) Госкомстата РФ (коды статистики можно запросить в территориальном органе Росстата используя сайт statreg.gks.ru), (заверять НЕ НАДО);
г) копия свидетельства о присвоении ИНН (заверять  НЕ НАДО).

Типовые договоры поставки (заполняются самостоятельно клиентом в свободных полях, кроме номера договора, дата договора должна соответствовать дате счета):

Наши сертификаты

Настоящий Сертификат качества защищённой от подделок полиграфической продукции, в том числе бланков ценных бумаг, выданный Московской печатной фабрикой-филиалом АО "ГОЗНАК", удостоверяет высокое качество и защищённость от подделок бланков трудовой книжки и вкладыша в трудовую книжку.

Сертификат качества


Пожалуйста, указывайте в корзине количество данного товара только кратное 5-ти. .

Источник: http://www.specblank.ru/catalog/trud
Еще по теме: